时间：2024-08-27 20:58 浏览：
文山学院长期以来高度重视教师队伍与管理团队的素质提升。根据学校中长期师资队伍建设“壮苗计划”和“墩苗计划”的部署，2024年8月21日至27日，学校精心组织并派出了一支来自教学一线的中青年教师及年轻行政管理人员共计69人组成的骨干团队，由学校党委委员、副校长杨磊亲自带队远赴西南大学，参加了为期一周的“能力提升专项培训”。
在8月21日上午的开班仪式上，党委委员、副校长杨磊对参训学员提出了明确的要求和期望。他首先强调了此次培训的重要性和意义，指出这是文山学院提升师资队伍和管理团队素质的关键环节，对于推动学院的长远发展具有深远影响。杨磊副校长具体要求参训人员做到以下几点：
一是珍惜学习机会。他指出，这次培训是一个宝贵的学习机会，希望学员们能够珍惜此次机会，全身心投入到学习中，多向授课的教授们请教，积极吸收新知识。二是培养团队精神。他强调，作为学校的骨干力量，参训人员要注重培养团队精神，加强协作，共同为学院的发展贡献力量。三是联系实际工作。杨磊要求参训人员将所学的知识和技能与自己的工作实践相结合，思考如何将理论应用到具体的教学和管理工作中，以实现知行合一。杨磊副校长的要求旨在确保培训效果的最大化，并希望参训人员能够通过这次培训，在个人专业发展和学院建设上都能取得显著进步。
培训期间，课程内容丰富而紧凑，涵盖了从跨部门沟通与团队建设到高等教育前沿理念，从国学精神传承到融媒体时代的舆情引导，从教学技能提升到科研规划等多个维度。其中，“跨部门沟通与团队建设专题讲座”强化了参训人员的协作意识与沟通能力；“更新教育理念，提升管理效率——高校管理干部工作艺术专题”则为管理干部提供了宝贵的管理智慧与策略；“高等教育‘智慧教学’迷思”与“教学PPT的设计与制作”、“课堂教学设计与实践”等课程，则让教师们深刻理解了现代教学技术的魅力与实践路径。培训还安排了重庆沙坪坝区红岩革命文化、爱国主义教育基地的现场教学活动。在《缅怀革命先烈，弘扬烈士精神》与《传承红色基因争做时代新人》两大主题下，通过实地学习，参训人员深刻感受了革命先烈的英勇事迹与崇高精神，进一步坚定了理想信念，激发了爱国情怀。此外，“高校管理干部压力管理与心理调适”课程，为长期处于高压工作状态的管理人员提供了有效的情绪管理与自我调节方法；“创新发展——以新质生产力发展推进中国式现代化”与“国学智慧与中国好老师”等课程，则拓宽了参训人员的视野，激发了创新思维与文化自信。
经过一周紧张而充实的学习与交流，参训人员纷纷表示受益匪浅，不仅收获了丰富的知识与技能，更在思想境界与职业素养上实现了质的飞跃。他们将以更加饱满的热情、更加专业的态度投入到未来的教学与管理工作中，不断追求卓越，勇攀高峰。
此次培训的成功举办，得到了西南大学的大力支持和帮助。在课程设置、师资配备、教学管理等方面，西南大学都给予了充分的支持和保障，确保了培训的顺利进行。同时，文山学院与西南大学之间的友好合作关系也得到了进一步的巩固和深化。
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